Sök efter frågor
Här kan du söka bland alla redan ställda frågor.
Alla frågor är besvarade av riktiga studie- och yrkesvägledare.
Just nu är 32095 frågor besvarade.
Angående praktik på ett företag?
1 Svar
Praktik och Arbete skiljer sig väldigt mycket vad det gäller få betalt.
"Fast anställning" betyder tillsvidare anställning men det kanske är på DELTID. Man kan få fast anställning på t.ex. 20 % av heltid och då får man kanske just 5 tusen i månader, om lön för heltid är 25 tusen.
Lönesamtal och förhoppningsvis lönehöjning brukar vara en gång om året. Vissa år kan lönehöjning bli "noll kronor" och det av olika anledningar: om man inte var duktig nog som anställd eller om företaget inte har råd, helt enkelt.
Det händer också att man för lönesänkning. T.ex. kan arbetsgivaren komma med förslag till sina anställda att de får välja bli uppsagda pga arbetsbrist eller gå ner i lön.
Så det där med garanterade årliga lönehöjningar kan man bara hoppas på men det finns inga garantier.
Som anställd, får man göra sitt bästa och hoppas att det går bra för företaget. Men det kan tyvärr bli tvärtom också och trots att du, som anställd, var jätteduktig - hjälper inte det om företaget går i konkurs och alla blir arbetslösa. Du får då förhoppningsvis mycket bra Referenser och det blir lätt för dig att hitta ett nytt jobb, för vi hoppas.
Jag hoppas att du fick svar på dina frågor nu. Jag förstår om det känns otryggt när det inte finns garantier - inte ens för de mest duktiga, men så är det och eftersom du frågade - då måste jag svara ärligt på dina frågor.
Mvh
Mikael SYV
Frågor och svar taggade med 'Hr-assistent' (4 st.)
-
affärsjuridik eller HR/personalvetare?
Hej. Jag är mellan valet affärsjuridiska programmet och HR-progammet. finns det exempel på yrken inom dessa två områden och vilket program garanterar ett jobb mer än den andra?
Hej,kika gärna på yrkespresentationerna:AffärsjuristFöretagsjuristKonsultHR-specialistHR-partnerHR-assistentHR-administratör men även på fler yrkespresentationer som t.ex... Läs hela svaret -
Vad är skillnaden på olika HR utbildningar?
Hej! Jag funderar på att plugga et 3 årig HR utbildning-med inriktning psykologi. Jag undrar nu vad är det som skiljer ett sådant kandidatexamen från t.ex. en hr kurs där man pluggar något specifikt inom hr t.ex. hr-assistent, hr-koordinator o.s.v. ? Har också frågan om jag pluggar denna...
Hej Ajna,i Sverige är det så att yrken inom HR är icke-reglerade. Det betyder att varje arbetsgivare bestämmer själv vilken utbildning hen tycker passar. Man kan med samma utbildning... Läs hela svaret -
Hur blir jag HR-assistent/administratör?
Finns det en kortare utbildning till HR-assistent/administratör? Gärna på distans.
Administratör >> är ett icke-reglerat yrke; arbetsgivare bestämmer vilken kompetens som krävs och vilken utb som är tillräcklig. Man kan också bli upplärd på... Läs hela svaret -
Socionom- vidareutbildning Hr?
Hej! Jag är utbildad socionom och har jobbat många år med människor i behov av stöd. Sedan tio år tillbaka jobbar jag på Arbetsförmedlingen. Jag tycker om att jobba med människor, gärna administrativt, men känner att jag vill börja fördjupa mig mer. Har funderingar på arbete inom Hr och...
Hej Sara,om du menar den här utbildning>> så är det komvux-utbildning, på gymnasial nivå. Jag är nästan säker på att du ej får studieplats pga du är mycket... Läs hela svaret
Hittar du inte din fråga?
Skapa en ny fråga