Sofia
    Behöver man läsa på universitetsnivå för att bli integrationshandläggare eller kan man läsa någon YHutbildning? Vilken utbildning är bäst för att kunna uppnå denna titel?
    Tack

    1 Svar

    Liselotte SYV på GymnasieGuiden
    Hej Sofia,
    Integrationshandläggare är inte en skyddad yrkestitel. Det är arbetsgivare som bestämmer vilken utbildning som anses önskvärt.
    Här är exempel på hur jobbannonser lyder:

    Sundsvallskommun söker en Integrationshandläggare & skriver bl a så här:
    "Vi vill att du har högskoleutbildning som arbetsgivaren finner adekvat exempelvis socionom, beteendevetare eller socialpedagog. Vi ser att du har erfarenhet från människovårdande arbete."

    och här är utdrag från en jobbannons, där Hylte kommun annonserar efter Integrationshandläggare:

    "Kvalifikationer
    Socionom eller annan högskoleutbildning som arbetsgivaren bedömer likvärdig. Erfarenhet inom arbetsområdet är meriterande.
    Goda kunskaper inom tillämplig lagstiftning samt god förmåga att utrycka dig i tal och skrift.
    Du är en flexibel och serviceinriktad person med genuin förmåga att kommunicera och samverka på ett respektfullt sätt.
    B-körkort krävs. "

    Det är, som sagt, arbetsgivare som bestämmer vilken utbildning som behövs för att jobba som Integrationshandläggare. Om det inte finns sökande med exakt den utbildningen & de erfarenheter, som arbetsgivaren efterfrågar, kan andra personer (utan just den utbildningen) komma i fråga om anställning. Många gånger väger arbetslivserfarenhet mycket tungt. Personlig lämplighet samt språkkunskaper spelar stor roll när en Integrationshandläggare anställs.

    Inom Yrkeshögskola finns det utbildning till Integrationspedagog, se här http://www.yhguiden.se/utbildning/solleftea-larcenter/integrationspedagog-halvfart

    Mvh
    Liselotte SYV
    Liselotte

    Frågor och svar taggade med 'uppsägningstid' (2 st.)

    • Jelena

      Blev felaktigt uppsagd?

      Hej, jag fick AVA, allmän visstidsanställning på 4 månader och nu har det gått en månad och chefen "vill att jag slutar". Jag vill inte sluta, men det är kanske bättre att jag gör det i alla fall. I arbetsgruppen känner jag mig inte välkommen. Jag har också uppmärksammat vissa missförhållanden...

      Milla : : Hej Jelena! jag beklagar att en sådan tråkig sak hände dig. Jag kan ge följande råd: 1. se i ditt anställningsavtal (som du skrivit på när du fick jobbet) om vad som står om... Läs hela svaret
    • Robin

      kontrakt gått ut, uppsägningstid?

      Hej! Jag har arbetat i en livsmedelsbutik nu sedan början av sommaren (21 juni). Mitt kontrakt gick ut i slutet av augusti och jag har sedan dess arbetat utan kontrakt då det varit något strul med kommunikationen mellan chefen och personalavdelningen. Nu har jag fått erbjudande om att börja...

      Anna: : Hej Robin! Är du medlem i någon fackförening? I så fall är det mycket bra om du vänder dig till din fackförening som i fall det är ngt som är oklart angående villkor i din anställning - kan även kontakta jurister. Det är... Läs hela svaret

    Hittar du inte din fråga?

    Skapa en ny fråga