1 Svar

    Milla SYV på FrågaSYV

    Hej Josefin,
    det är för arbetsgivare inte förbjudet att som Löneadministratör anställa precis vem de vill (med vilken utbildning som helst) för att yrket är i Sverige icke-reglerat. Vår erfarenhet är att arbetsgivare brukar anställa med någon form av utbildning inom Ekonomi på eftergymnasialanivå, t.ex efter en yrkeshögskoleutbildning som t.ex en av de utbildningar jag länkar till nedan:
    sky-stiftelsen-yrkeshogskolan-sverige/redovisningsekonom
    vasteras-yrkeshogskola/lonekonsult
    frans-schartaus-handelsinstitut/loneekonom-systemkunskap
    yrkeshogskolan-i-molnlycke/lone-och-ekonomikonsult
    nbi-handelsakademin/redovisningsekonom-med-loneadministration

    Utbildningarna (snabblänkar ovan) ges på 3 eller 4 terminer eller på lite längre tid än fyra terminer, på heltid. Se vilken omfattning Sensus utbildning har. Jämför med tre terminers studier på heltid, som yrkeshögskoleutbildningar omfattar (som minst) - många yrkeshögskoleutbildningar, som handlar om att på något sätt arbeta med löner, omfattar 4 terminer eller t o m 4,5 terminer.
    Med det sagt, så vet vi här på FRåGA SYV inte vad en enskild arbetsgivare tycker och tänker. Många arbetsgivare söker efter de som redan har arbetat i exakt samma löneutbetalningssystem som just deras företag eller organisation använder sig av och det finns många olika löneutbetalningssystem. Då är frågan: vilket löneutbetalningssystem ska man lära sig om man inte vet vilket system ens framtida arbetsgivare använder sig av? Här handlar det mycket om tur och råka lära sig just det systemet som en arbetsgivare använder sig av som kommer söka anställa en ny medarbetare. Men de som är insatta i den problematiken säger också att olika lönesystem liknar varandra (i alla fall i viss mån) och om man kan något system kan man ganska snabbt lära sig ett annat system, så man kan i så fall lära sig vilket system som helst (och se det som grund att utgå ifrån).
    På mindre företag kan en och samma person betala ut löner, delta i rekryteringsarbete, förrätta avtal om anställning och uppsägning, hantera ledigheter av olika slag t.ex begäran om tjänstledigheter, föräldraledigheter mm och m.fl - det är därför bra att lära sig så mycket som möjligt inom område Arbetsrätt (alltså juridik kring anställningar: vad den anställde har rätt till).
    Vår erfarenhet är att det är svårt att utan tidigare arbetslivserfarenhet inom just lönehantering få fastanställning inom det område. Man får kanske börja med ett sommarjobb eller med praktik. Inom yrkeshögskoleutbildningar brukar praktik ingå - så kan man "få in foten".
    Du kan gå Sensus-utbildning och se om du får jobb efter den. Om inte - sök till yrkeshögskola eller sök sommarjobb eller en praktikplats. Så länge det inte finns jobbgaranti efter utbildningen, kan man inte veta om man får jobb eller inte. Egentligen kan arbetsgivare anställa utan någon som helst utbildning inom lönehantering och utbilda på arbetsplatsen (t.ex kan en erfaren kollega lära upp en nyanställd).
    Du kan därför söka jobb som Löneadministratör redan nu. Sök samtidigt någon eller några utbildningar inom lönehantering. Se också om du på egen hand (genom självstudier) kan lära dig minst ett lönehanteringssystem.

    Studie- och yrkesvägledare

    Frågor och svar taggade med 'vem ska jag fråga?' (4 st.)

    • I

      Grundläggande behörighet?

      Vad är Grundläggande behörighet ? Är det svenska 1 Engelska 5 och Matte 1 Eller är det Svenska 1 Engelska 5 Matte 1 + Religion 1 Jag har hört att Grundläggande behörighet kan vara olika beroende vad man söker. Jag vill komma in på Lokförar utbildningen. förutom urvalstester och läkarintyg så...

      Julia: : Hej!Grundläggande behörighet (till högskolestudier) kan man uppnå på många olika sätt, t.ex genom kombinationen av några få godkända betyg från gymnasiet +... Läs hela svaret
    • Alice

      Hur blir jag apotekstekniker för att sedan jobba i England?

      Hej. Jag är väldigt intresserad av att bli apotekstekniker! Har mina bästa vänner i England & ser min framtid där. Hur kan jag göra för att jobba som apotekstekniker där? Om jag kan utbilda mig där med stöd av CSN hade det varit ännu mer perfekt, men om det inte är möjligt undrar jag hur jag kan...

      Milla : : Hej, jag fick nyss svar från utbildningsledare på apoteksteknikerutb. på Frans Schartaus Handelsinstitut: "... det är inte helt lätt att översätta kunskaperna... Läs hela svaret
    • Sten-Olof

      Göra amerikanska test i Sverige?

      Min son som nu är i Taiwan och kommer tillbaka till Sverje i september 2017. Han vill veta när han kan göra en ACT i sverige, eller hur han kan förbereda sig för att göra en ACT om han ska börja studera i USA nästa vår.

      Liselotte: : Hej Sten-Olof! Det finns tre olika ansökningsprov som universiteten i USA kan kräva att man gör i samband med sin ansökan: SAT, ACT >> & TOEFL. The ACT Writing Test >>is a 30-minute... Läs hela svaret
    • stina

      Vem ska jag ta kontakt med?

      Har precis börjat ettan på plusgymnasiet inne i Örebro. Skolan är helt okej men jag hatar alla i min klass och är inte helt nöjd med den linje som jag har valt. Jag skulle hellre vilja gå på Idrottprogrammet på Virginska. Har pratat med SYOn på Plus och hon sa att jag skulle kontakta Virginska...

      Lena: : Hejsan, jag hittar två Syv på plats - här kommer länk http://www.orebro.se/studievagledning.4.7517f71115bc73b540800037997.html /Lena, Syv

    Hittar du inte din fråga?

    Skapa en ny fråga