Sofia
    Hej, jag går sista året i gymnasiet och undrar om man skulle kunna hoppa av och ta igen den sista terminen efter ett år eller mer? Alltså komma tillbaka till skolan och gå färdigt kurserna man påbörjat.

    1 Svar

    Peter SYV på GymnasieGuiden
    Hej Sofia,
    det finns inte någon automatisk rätt att ta ett sabbatsår. Det kan du göra - om du kommer överens med din skola om det. Ett litet problem ser jag här - din ålder. Att börja på gymnasiet får man senast det året, som man fyller 19 år. Du blir 20 år nästa år... det kan utgöra ett problem. Du kan bli hänvisad till komvux och söka kurser där.
    Om det finns särskilda skäl /medicinska, sociala eller andra viktiga skäl/ till varför en elev inte kan läsa under en period, görs det bedömning och rektor kan bevilja ta "sabbatsår".
    Oftast går detta via kurator, skolsköterska eller skolpsykolog.
    Tyvärr, så kan inte jag svara på din fråga utan måste hänvisa dig till rektor på ditt program.
    Önskar dig lycka till!
    Vänligen
    Peter SYV

    Frågor och svar taggade med 'omställningsstudiestödet' (2 st.)

    • Littlesven

      Omställningsstöd?

      Hej! Är beteendevetare med ett par terapiutbildningar i bagaget. Har arbetat inom psykiatrin i tjugo år som kurator och biträdande enhetschef. Känner inte längre att det kliniska arbetet är för mig, börjar närma mig utmattning och behöver...

      Milla : : Hej!det går tyvärr inte garantera att kunna få Omställningsstudiestöd. Det är en BEDÖMNING som studiestödsutredare vid CSN kommer att göra. Det finns alltså inte någon lista... Läs hela svaret
    • Statsanställd förälder med fundering på att ställa om

      Vilka studier behövs komplettera för HR tjänst?

      Hej! Jag funderar på att nyttja omställningsstudiestödet och läsa till ämnen för att kunna arbeta på HR. Jag har en kandidatexamen som socionom, har arbetat på Försäkringskassan sedan 2005 som handläggare, specialist, enhetschef och verksamhetsutvecklare. Jag har gått en rad utbildningar...

      Milla : : Hej Caroline,tjänster inom HR är i Sverige icke-reglerade, vilket betyder att arbetsgivare får fritt bestämma vem som får jobbet. Det finns utbildningar (personalvetarprogram)... Läs hela svaret

    Hittar du inte din fråga?

    Skapa en ny fråga