Elev
    Hej!
    Just nu studerar jag till förskollärare, men under senare tid har intresset väckts för arbete som handläggare inom diverse företag som arbetsmiljöverket, konsumentverket, kronofogden, skatteverket, m.m. samt arbete inom personalvetenskap med rekrytering, arbetsmiljö, ekonomi.

    Jag står just nu och velar mellan programmen offentlig förvaltning eller human resources. Mina frågor till er är:
    1. Vilken skulle ni rekommendera i min situation?
    2. Kan man bli personalvetare om man studerat offentlig förvaltning eller lägga till kurser vid senare tillfälle?
    3. Utbildningen som jag mest är intresserad av är personalvetenskap, kan man arbeta med handläggning om jag gått denna eller är den andra utbildningen bättre att gå?
    4. Vilken av dessa utbildningar ger bredast möjligheter i yrkeslivet och vilken är enklast att få jobb?

    1 Svar

    Milla SYV på FrågaSYV

    Hej Linda;
    yrken personalvetare och "handläggare" är samlings-begrepp som inkluderar många olika "under-yrken" och oändligt antal olika uppsättningar/kombinationer av arbetsuppgifter.
    Yrken är inte heller "reglerade" i Sverige (inom det område som intresserar dig); vilket betyder att inga legitimationer delas ut, utan varje arbetsgivare får själv bestämma vilken utbildning och/eller andra meriter som hen anställer "på". I vissa fall kan kunskaper i vissa språk bli avgörande (ex. om företaget har filial i Tyskland, måste hen som jobbar med personalfrågor på det företaget kunna tyska flytande och kan det väga t om tyngre än annat).
    Min erfarenhet är att vissa arbetsgivare söker efter personer med just "personalvetarprogrammet"-utbildningen i grunden; andra tycker att vilken som helst högskoleutbildning kan "dyga" bara det är "rätt person" (vad gäller personlighet och egenskaper); tredje - kräver vissa "andra saker" som t.ex Körkort; vissa språkkunskaper; dokumenterade kunskaper inom Arbetsrätt och Ekonomi eller ngt. helt annat (du kan själv läsa i Platsannonser och se vad arbetsgivare skriver om Utbildning och Kvalifikationer; Krav och vad de tycker är Meriterande att sökande till tjänser har...).
    Det är ett "vagt" svar som kan uppfattas som "intetsägande" - det är jag medveten om, men i fall det är upp till varje enskild arbetsgivare att bestämma vilken utbildning som "krävs"... hur kan då t.ex jag rekommendera dig en viss specifik utbildning? Det kan jag inte göra.
    Många ggr är det bäst att läsa det som man är mest intresserad av; för att det är då man har störst chans att bli mycket "vass" på just det område!
    Hoppas någonting i mitt svar blir till hjälp!
    Vänligen och Lycka till!
    Milla
    P.S: samråd gärna även med studievägledare på högskoleutbildningar/program inom det aktuella område.

    Studie- och yrkesvägledare

    Frågor och svar taggade med 'cv-granskning' (2 st.)

    • E

      Stil i personligt brev?

      Hej! Är det sant att man ska undvika att fetmarkera ord i sitt personliga brev? Samt skriva i punktform. Till exempel om jag skriver ett inledande stycke och sedan i nästa stycke ger några exempel i punktform och sedan återgår till flytande text. Blir det inte...

      Milla : : Hejsan,det finns inga Regler utan endast rekommendationer vad gäller utformning av ett personligt brev. Frågan man 10 olika rekryterare kan man lätt få 10 olika svar om hur de tycker ett personligt brev bör... Läs hela svaret
    • Daniel

      Hur kommer det se ut i cv:et?

      Hej Det är så att jag påbörjade en kandidatutbildning 2012, och tog en paus 2014 med 50% avklarat. Tiden efter det har jag gått tillbaka och klarat av kurser lite här och där, mycket p.g.a. brist av intresse för det ämnet. Däremot har jag...

      Milla : : Hej Daniel,om du endast har C-uppsatsen kvar, så tycker jag du vinner på att genomföra den sista delen och ta ut kandidatexamen. Vad gäller CV så kan man skriva det på väldigt många... Läs hela svaret

    Hittar du inte din fråga?

    Skapa en ny fråga