Hej! Har ni tips på yrken om man är intresserad av lönefrågor, rättvisa och diskrimineringsfrågor, jag brinner för arbetsmarknadsområdet? Jag har intresse för ekonomi, juridik och personalvetenskap. Men har super svårt att välja vad som passar mig bäst. Finns det möjligtvis någon utbildning innehållande lite av juridik, ekonomi och personalvetenskap? Vill gärna ha jobb med något av detta i framtiden och har svårt att välja vilket så det vore bra med en bred utbildning. Om det inte finns någon med det, vad är den närmsta utbildningen man kan komma om man vill arbeta med juridik, ekonomi och personalvetenskap. Har hört att man kan arbeta med ekonomi även om man läst juridik, stämmer det? Vad för typ av ekonomijobb?
Sök efter frågor
Här kan du söka bland alla redan ställda frågor.
Alla frågor är besvarade av riktiga studie- och yrkesvägledare.
Just nu är 32119 frågor besvarade.
tips på specifik utbildning som ger bredd av jobb i hr, ek, ju?
2 Svar
Hej Linda,
har du erfarenhet av att studera på högskole-universitets nivå?
Om inte, så kanske du kan söka någon fristående kurs inom de områden som du är intresserad av - både för att testa läsa på högskolenivå men också för att börja "samla på sig" meriter i form av högskolepoäng och Kunskaper.
T.ex inom Juridik finns det en distanskurs UJIK, 15 högskolepoäng, och alla behöriga sökande får plats på den. Se gärna info på jur.lu.se/#!JURF12-ujik
Hej Linda,
Jag skulle rekommendera dig att läsa Personalvetarprogrammet som finns på flera högskolor/universitet i Sverige. I programmet ingår kurser i bla. personal- och företagsekonomi, personaljuridik/arbetsrätt, organisations-, ledar- och personalutveckling etc.
Det finns otrolig variation av arbetsuppgifter inom HR-området där man förutom personalvetenskap nyttjar kunskaper både inom juridik och ekonomi.
Som personalvetare kan man antingen jobba som generalist eller specialisera sig på något av områdena, såsom löneadministration, ledar- och organisationsutveckling, compensation & benefits, rekrytering, kompetensutveckling, lagar och avtal etc.
Små företag efterfrågar oftast generalister som kan hantera alla HR-områden, medan stora företag (över 1.000 anställda) anställer gärna både generalister och specialister.
Gå gärna in på ex. Göteborgsuniversitets hemsida och kika på deras utbud av olika kurser och program. Här är länken till Personalvetarprogrammet: https://utbildning.gu.se/program/program_detalj/?programid=S1PER
Frågor och svar taggade med 'Fysik 1b1' (3 st.)
-
Vad betyder det lilla a:et i namnet på Fysik 1 kursen?
Hej! Har alltid undrat varför det just heter Fysik 1a och inte Fysik 1?
Hej!inom gymnasie-fysik finns sedan hösten 2011 följande kurser:Fysik 1a, 150 poäng, som bygger på grundskolans kunskaper eller motsvarande. Betyg i kursen kan inte ingå i... Läs hela svaret -
en fråga om fysik??
Hej Vad menar med Fysik 1a alt??
Hej!Fysik 1a är en gymnasiekurs á 150 poäng. "alt" brukar stå som förkortning för ordet "alternativt"... Särskild behörighet till utbildningar kan till exempel beskrivas... Läs hela svaret -
Förvirrad (fysik) ?
Hej! Tänkte plugga upp några ämnen på komvux, men är förvirrad. Vad är det för skillnader på fysik 1a, fysik 1b och fysik 1b2? Det som jag ser att fysik 1a ger 150 poäng, fysik 1b ger 100 poäng och fysik 1b2 ger 50 poäng? Följdfråga: Spelar det någon roll vilken av dessa jag läser om...
Hejsan! Ja, det inte helt lätt att förstå sig på alla de kurser och delkurser i den nya betygssystemet, och det är många som ställer liknande frågor till oss. Jag ska förklara och... Läs hela svaret
Hittar du inte din fråga?
Skapa en ny fråga