Sök efter frågor
Här kan du söka bland alla redan ställda frågor.
Alla frågor är besvarade av riktiga studie- och yrkesvägledare.
Just nu är 32151 frågor besvarade.
Angående yrket Key account manager och marknadsförare?
1 Svar
Mitt råd är att du koncentrerar dig på skolarbete, försöker få så höga betyg som möjligt i alla kurser - för att kunna komma in på vidare utbildningar. Att använda tid på det sättet i stället för att oroa sig mycket för hur arbetsmarknaden kommer att se ut om några år (vilket ingen kan svara på, så det är slöseri med tid, kan man säga - det blir som det blir... på gott och ont) - vinner du mycket på.
Ja, det finns prognoser på arbetsmarknaden och vilka yrken man bör utbilda sig inom - för att få bättre chans till jobb och det senaste är: lärare och ingenjör. Men, folk tittar på de prognoserna och "kastar sig över" just de yrkena - och då blir det kanske överskott av utbildade om några år i alla fall. Prognoser kan också slå fel.
Det bästa du kan göra för din framtid är att koncentrera dig på skolan, på att läsa så mycket du kan och så bra du kan i alla ämnen, kämpa för djupare kunskaper och högre betyg - just nu i alla fall. På så sätt använder du din tid på det bästa möjliga sättet.
Mvh
ANNA SYV
Frågor och svar taggade med 'human relations' (2 st.)
-
Offentlig förvaltning eller human resources?
Hej! Just nu studerar jag till förskollärare, men under senare tid har intresset väckts för arbete som handläggare inom diverse företag som arbetsmiljöverket, konsumentverket, kronofogden, skatteverket, m.m. samt arbete inom personalvetenskap med rekrytering, arbetsmiljö, ekonomi. Jag står...
Hej Linda;yrken personalvetare och "handläggare" är samlings-begrepp som inkluderar många olika "under-yrken" och oändligt antal olika uppsättningar/kombinationer av arbetsuppgifter.... Läs hela svaret -
Arbeta inom HR som socionom?
Hej! Som rubriken lyder så undrar jag om det är en bra idé att arbeta inom HR-områden när man har en socionomexamen. Som jag har förstått det så är det möjligt men jag har även läst att det kan vara svårt att konkurrera på arbetsmarknaden då man föredrar HR-personal som är personalvetare eller...
Hej Aron! Det är arbetsgivare som väljer vem de vill anställa - av alla de som söker varje tjänst. Hur varje enskild arbetsgivare tänker, är det ju ingen som vet. Vilka dina blivande... Läs hela svaret
Hittar du inte din fråga?
Skapa en ny fråga