Här kan du söka bland alla redan ställda frågor.
Alla frågor är besvarade av riktiga studie- och yrkesvägledare.
Just nu är 32107 frågor besvarade.
Hej Elin,
Om ett företag saknar kollektivavtal så innebär det att den arbetsgivaren inte är bunden av ett avtal med en facklig organisation som reglerar anställningsvillkoren för de som arbetar på företaget. Det behöver inte betyda att företaget inte har justa (bra) villkor, men den stora fördelen med ett kollektivavtal är att de anställa kan känna dig trygga i att det finns rättvisa villkor som gäller för deras anställning och att de har ett fullgott skydd vid sjukdom eller olyckashändelse.
För mer information:
kika gärna på information om vad man kan tänka på i det fallet som du beskriver i din fråga - på srat.se/Rad--stod/Anstallningsavtal/checklista-om-det-inte-finns-kollektivavtal
Det finns förmåner för anställda, som inte är reglerade i lag. I Sverige har lagstiftaren den inställningen att arbetsmarknadens parter är väl lämpade att tillsammans reglera anställningsvillkoren branschvis, vilket innebär att inblandning av staten är rätt liten. De arbetsrättsliga lagarna utgör minimivillkoren. Många villkor regleras vidare via de centrala kollektivavtalen. Kollektivavtal kompletterar de villkor som finns reglerade i lag och ger dessutom andra förmåner som inte finns reglerade i lag.
Vilka förmåner får anställda på arbetsplatser som omfattas av kollektivavtal?
Nedan finner du några exempel:
– Lönesamtal och lönerevisioner som ett exempel. Rätten till lönesamtal finns inte reglerat i lag utan endast i de centrala kollektivavtalen.
-- Tjänstepension, - som ett annat exempel.
--- Samt även flexpension, rätten till extra löneutfyllnad vid sjukdom, föräldralön, försäkringar, övertidsersättning, restidsersättning, omställningshjälp vid uppsägning. - som några fler exempel.
Men jag kan inte ta och avråda från att tacka till jobbet hos en arbetsgivare som inte har kollektivavtal.
Hej! Kom till Sverige 2015 och sedan det har jag bara jobbat för att komma in på svensk arbetsmarknaden. Men samtidigt har jag också pluggat till vård och omsorg och fick min gymnasieexamen från komvux. Tänkte läsa till datavetenskap eller om...
Hej Dan,om du vill studera för att lättast få jobb efter avslutade studier, rekommenderar jag att du tittar närmare på utbildningar som erbjuds inom Yrkeshögskola. Utbud av yrkeshögskoleutbildningar hittar... Läs hela svaret Hej har en deltagare som har hög utbildning från sitt hemland inom ekologi/miljö. hen vill snarast möjligt komplettera sin utbildning i Sverige. Deltagaren bor idag i Göteborg och vill helst inte flytta pga familjeomständigheter. Vad har ni för förslag? utbildningarna bör helst vara korta och...
Hej Daniela,med den info som finns i din fråga tänker jag i första hand på yrkeshögskola.Därför att yrkeshögskoleutbildningar är just "kortare"... Läs hela svaretHittar du inte din fråga?
Skapa en ny fråga