Alexandra

    Hej! Hur många poäng ger varje höjning om ett steg (från e till d, eller d till c, osv) i en 50-poängskurs, respektive 100-poängskurs? Ex: matte 2a (100p) från F till C ger 0.6 p Tack! Alexandra

    • Ludmila : Det går att uppge höjning endast på ett Ungefär... ej exakt-exakt. Detta för att du kanske kommer räkna in Fler poäng än "minimum" pga kurserna som kommer räknas in kanske finns på separata dokument, om du fick betyg i kurserna Efter det att du fick examensbevis.
    • : tack för ditt svar! hänger med på första meningen att ingen exakt siffra kan fastställas. Hur menar du med din andra mening? Tack!
    • Mikael : Läs gärna mitt svar, nedan. Ju fler kurser som räknas in i ditt meritvärde - desto mindre blir ändring (höjning eller sänkning) ... men "strunta i det" - det blir för krångligt att räkna exakt. Det går Antagning.se göra - det är ändå deras bedömning som gäller.

    1 Svar

    Mikael SYV på FrågaSYV

    Hej Alexandra,

    om man höjer från E till D i en 100p-kurs blir höjning ca + 0.1
    och hälften så mycket vid höjning i Ett steg i en 50p.kurs. 
    ********
    Höjning från F till E är lika stor som från E till A. 

    Alltså steget från F till E är 4 ggr så stort. Höjer du från F till E in en 100p.kurs blir höjning ca + 0.4 och hälften så mycket i en 50p.kurs.
    Hälsningar

    Mikael

    Frågor och svar taggade med 'human relations' (2 st.)

    • Elev

      Offentlig förvaltning eller human resources?

      Hej! Just nu studerar jag till förskollärare, men under senare tid har intresset väckts för arbete som handläggare inom diverse företag som arbetsmiljöverket, konsumentverket, kronofogden, skatteverket, m.m. samt arbete inom personalvetenskap med rekrytering, arbetsmiljö, ekonomi. Jag står...

      Milla : : Hej Linda;yrken personalvetare och "handläggare" är samlings-begrepp som inkluderar många olika "under-yrken" och oändligt antal olika uppsättningar/kombinationer av arbetsuppgifter.... Läs hela svaret
    • Aron

      Arbeta inom HR som socionom?

      Hej! Som rubriken lyder så undrar jag om det är en bra idé att arbeta inom HR-områden när man har en socionomexamen. Som jag har förstått det så är det möjligt men jag har även läst att det kan vara svårt att konkurrera på arbetsmarknaden då man föredrar HR-personal som är personalvetare eller...

      Liselotte: : Hej Aron! Det är arbetsgivare som väljer vem de vill anställa - av alla de som söker varje tjänst. Hur varje enskild arbetsgivare tänker, är det ju ingen som vet. Vilka dina blivande... Läs hela svaret

    Hittar du inte din fråga?

    Skapa en ny fråga