Mahmod
    På statistik.uhr.se kan man se skolors intagningspoäng för olika program. Jag undrar om gränserna är det meritvärde som är det lägsta som en antagen elev kommit in på programmet med? Alltså om örebro universitet har gränsen 21,94 för läkarprogrammet, innebär det att alla elever som kommit in har haft högre än 21,94? Jag har hur som helst hört att man kan komma in med lägre meritvärde senare under terminen, alltså inte direkt när programmet börjar utan några dagar inpå terminen. Stämmer det och hur kommer det sig?

    1 Svar

    Lena SYV på GymnasieGuiden
    Hejsan, ja det är korrekt. Antagningsgränsen är satt efter sökande som tog sista platsen. Det som sedan händer är att man har ytterligare chans i reservantagningar. Du kan läsa mer här https://www.antagning.se/sv/Hur-du-anmaler-dig-och-haller-koll/Hall-koll-hela-perioden/Reservantagning-och-sen-anmalan-/

    Du kan även mejla/ringa Antagningen för mer detaljerad info om hur antagningen går till. https://www.antagning.se/sv/Vanliga-fragor/

    /Lena, Syv

    Frågor och svar taggade med 'human relations' (2 st.)

    • Elev

      Offentlig förvaltning eller human resources?

      Hej! Just nu studerar jag till förskollärare, men under senare tid har intresset väckts för arbete som handläggare inom diverse företag som arbetsmiljöverket, konsumentverket, kronofogden, skatteverket, m.m. samt arbete inom personalvetenskap med rekrytering, arbetsmiljö, ekonomi. Jag står...

      Milla : : Hej Linda;yrken personalvetare och "handläggare" är samlings-begrepp som inkluderar många olika "under-yrken" och oändligt antal olika uppsättningar/kombinationer av arbetsuppgifter.... Läs hela svaret
    • Aron

      Arbeta inom HR som socionom?

      Hej! Som rubriken lyder så undrar jag om det är en bra idé att arbeta inom HR-områden när man har en socionomexamen. Som jag har förstått det så är det möjligt men jag har även läst att det kan vara svårt att konkurrera på arbetsmarknaden då man föredrar HR-personal som är personalvetare eller...

      Liselotte: : Hej Aron! Det är arbetsgivare som väljer vem de vill anställa - av alla de som söker varje tjänst. Hur varje enskild arbetsgivare tänker, är det ju ingen som vet. Vilka dina blivande... Läs hela svaret

    Hittar du inte din fråga?

    Skapa en ny fråga