Hej jag är 32 år och funderar på att studera. Jag har en funktionsvariation och kan endast arbeta 50%. Jag har tidigare haft anpassade anställningar i fyra år genom Arbetsförmedlingen men vill som sagt studera för en möjlighet att kunna ta ett anpassat eller mindre krävande arbete på 50% En god förutsättning för att jag ska orka arbetet är via mina intressen inom natur, odling, försäljning, administration, service hur ska jag gå tillväga några tips (?)
Sök efter frågor
Här kan du söka bland alla redan ställda frågor.
Alla frågor är besvarade av riktiga studie- och yrkesvägledare.
Just nu är 32071 frågor besvarade.
Vad finns för enkla arbeten?
2 Svar
Hej Pontus,
vi har nu pratat med en sakkunnig på Arbetsförmedlingen, som tycker att det bästa i den situationen du beskriver vore för dig att prata med din handläggare på den lokala arbetsförmedlingen där du är inskriven. Om du idag inte är inskriven, skriv in dig och boka tid med din handläggare. Utgå från informationen på arbetsformedlingen.se/for-arbetssokande/extra-stöd
Du får gärna titta på information om många yrken redan nu: på www.framtid.se finns över 2.ooo yrkesbeskrivningar. Inom vilka yrken som man garanterat kan jobba halvtid, finns inte några säkra uppgifter om, eller i alla fall känner vi inte till det.
Inom de områden som t.ex "service" som du är intresserad av, finns enormt många olika jobb och utbildningar. Jag tänker här på följande: kan du studera på heltid? eller kan du endast studera på halvtid? Problemet är att många utbildningar går på heltid. Det är ett mindre antal utbildningar som går på deltid, t.ex på heltid. Så, om den utbildning du vill gå går på heltid, vad händer i så fall? Sedan måste du också konkurrera om plats på utbildningen med dina meriter. Men Arbetsförmedlingen kan kanske köpa plats för dig på en utbildning där de ser att du har god chans att få jobb efter utbildningen - fråga din handläggare på AF om det!
ang. det du skriver som Rubrik till din fråga--- vad "enkelt arbete" är kan vara väldigt olika för olika personer.
Hej Pontus, när jag läste din fråga tänkte jag direkt på arbetsmarknadsutbildningar (utbildningar som AF, arbetsförmedlingen, erbjuder: anordnar själv eller köper platserna på). För att komma in på en sådan arbetsmarknadsutbildning måste man "gå" via sin handläggare på arbetsförmedlingen.
Vad gäller "vanliga" (reguljära) utbildningar, så håller jag med Peter SYV (läs hans svar till dig) att det är ett begränsat antal utbildningar sin ges på deltid, men frågan är om du kan läsa på heltid? Att konkurrera om utbildningsplats om man har funktionsvariation kan bli tufft (risken finns att du inte kommer in).
Jag tänker också på att inom vissa yrken, som t.ex "programmerare", kan man komma långt genom självstudier. Det finns folk som jobbar inom data-IT som inte gått någon formell utbildning utan lärde sig själva och kunde för arbetsgivare bevisa att de kan så pass mycket även utan formell utbildning att de kunde få anställning.
Exempel på yrken inom vilka man kan komma långt utan formell utbildning är bl.a Konstnär och olika typer av skribenter, t.ex
Författare, samt flera olika språkyrken t.ex Översättare.
Frågor och svar taggade med 'human relations' (2 st.)
-
Offentlig förvaltning eller human resources?
Hej! Just nu studerar jag till förskollärare, men under senare tid har intresset väckts för arbete som handläggare inom diverse företag som arbetsmiljöverket, konsumentverket, kronofogden, skatteverket, m.m. samt arbete inom personalvetenskap med rekrytering, arbetsmiljö, ekonomi. Jag står...
Hej Linda;yrken personalvetare och "handläggare" är samlings-begrepp som inkluderar många olika "under-yrken" och oändligt antal olika uppsättningar/kombinationer av arbetsuppgifter.... Läs hela svaret -
Arbeta inom HR som socionom?
Hej! Som rubriken lyder så undrar jag om det är en bra idé att arbeta inom HR-områden när man har en socionomexamen. Som jag har förstått det så är det möjligt men jag har även läst att det kan vara svårt att konkurrera på arbetsmarknaden då man föredrar HR-personal som är personalvetare eller...
Hej Aron! Det är arbetsgivare som väljer vem de vill anställa - av alla de som söker varje tjänst. Hur varje enskild arbetsgivare tänker, är det ju ingen som vet. Vilka dina blivande... Läs hela svaret
Hittar du inte din fråga?
Skapa en ny fråga