Jag är 39 år och har en civilekonomexamen med inriktning redovisning och finansiell styrning. Jag har därefter 13 års erfarenhet inom det området (som Redovisningsekonom, Controller och Ekonomiansvarig/Ekonomichef) men känner nu att jag vill göra något annat. Jag vill gärna jobba lite mer med mjuka värden och tycker det är väldigt spännande med psykologi, sociologi och personalfrågor. Jag funderar därmed främst på om jag kan kombinera min civilekonomexamen med några kurser/utbildning inom HR (gärna på distans då jag jobbar) för att söka en bredare roll alternativt, på sikt, en roll som personalansvarig/HR-chef? Hur kommer jag i så fall dit? Vad behöver jag läsa för kurser? Vad behöver jag för erfarenhet dvs vad söker jag för jobb initialt inom HR för att på sikt ha rätt bakgrund för en tjänst som personalansvarig/HR-chef? Kan du komma på någon annan typ av tjänst (med inriktning psykologi, sociologi eller liknande) där jag skulle ha nytta av min tidigare utbildning och erfarenhet?
Sök efter frågor
Här kan du söka bland alla redan ställda frågor.
Alla frågor är besvarade av riktiga studie- och yrkesvägledare.
Just nu är 32237 frågor besvarade.
Hur kan jag som civilekonom vidareutbilda mig för att få jobb inom HR?
1 Svar
Hej Sandra!
I rollen som HR-chef (och annars även inom många andra roller inom HR) är det mycket bra att ha goda kunskaper i ekonomi (vilka du har och det är jätte-jättebra!). En annan mycket viktig "pusselbit" är Arbetsrätt och Arbetsmiljö (alltså juridiska kunskaper i första hand inom Arbetsrättsliga frågor).
Du skriver om att du vill jobba med mer med mjuka värden, och jag gissar på att du kanske vill jobba med trivsel, konflikthantering, gruppdynamik och liknande, stämmer det? Men vår erfarenhet (som baseras på det som de verksamma berättar) är den att en HR-specialist arbetar oftast med diverse administrativa uppgifter, utredningar av personalbehovet i företaget/organisationen, rekrytering, platsannonsering, planering och genomförande av anställningsintervjuer och referenstagning, planering av introduktion för nyanställda, planering av kompetensutveckling, framtagande av underlag inför löneförhandlingar och diverse frågor kring anställningsvillkor, representerar arbetsgivaren vid förhandlingar, tar hand om frågor kring arbetsmiljö och jämställdhetsarbete, rådgivning och stöd i sjuk- och hälsofrågor, omplacering av personal till nya arbetsuppgifter - det är alltså rätt mycket "ren administration" och även ingår ta tråkiga beslut om uppsägningar. På större företag är det vanligt att specialisera sig inom något område, till exempel Rekrytering eller Kompetens- och Ledarutveckling. På mindre företag är det vanligt att en och samma person arbetar med alla typer av personalärenden samt även med löpande löneutbetalningar. Alltså, finns det exempel på att en och samma person (oftast på mindre företag) är både Personal/HR-chef, personaladministratör, rekryterare, schemaläggare, personalhandläggare mm och m.fl. Man kan i så fall kallas för Personalansvarig. Och yrken inom det område är icke-reglerade. Det blir alltså upp till arbetsgivare att bestämma vilken utbildning de tycker passar. Bakgrund inom ekonomi brukar uppskattas av många arbetsgivare. Om man dessutom kan Arbetsrätt och är beredd att lära sig nytt, är flexibel och kan tänka sig göra allt som behövs, vid behov, då finns det inget som säger att man inte skulle få en chans att arbeta inom HR-område.
Jag rekommenderar i så fall att du satsar på att lära dig så myckt som möjligt inom område Arbetsrätt. Och sedan kan du söka sommarjobb eller vikariat (större chans att få än fastanställning) eller "i värsta fall" praktik, till att börja med.
En kreativ lösning skulle vara att på sin semester eller under tjänstledighet att be om lov att "gå bredvid" en HR-person på ett företag eller en organisation där anställningsbehov kommer att finnas (t.ex om HR-personen förväntas gå i pension inom kort).
Du frågar även följande: "Kan du komma på någon annan typ av tjänst (med inriktning psykologi, sociologi eller liknande) där jag skulle ha nytta av min tidigare utbildning och erfarenhet?" - och jag vill råda dig att både titta på många yrkesbeskrivningar på www.framtid.se (där det finns över 2.ooo yrken presenterade) + på platsannonser/lediga jobb (vem som arbetsgivare söker att anställa). Jag förstår att du vill dra nytta av din tidigare utbildning och erfarenhet och tänker i så fall bl.a på följande möjligheter:
- att undervisa i ekonomiska kurser t.ex på gymnasiet, folkhögskola, komvux eller inom yrkeshögskolan. Som utbildare/lärare kommer man ofta i kontakt med "mjuka värden" som gruppdynamik (i klassen) och konflikthantering som bl.a kan uppstå vid betygssättning: man bör försöka på ett pedagogiskt (psykologisk) sätt förklara varför eleven får lägre betyg än det hen tycker hen förtjänar.
- att "skapa sitt eget jobb", starta eget (för det behöver man en hållbar affärsidé)... kanske går det att sälja sina kunskaper i hur man på ett ekonomiskt-hållbart-sätt kan jobba med personalutveckling och trivsel-aktiviteter, t.ex ta fram ett antal bra men billiga alternativ och sälja sina tjänster som konsult på området "team-bildning", personaldagar, kombination av fortbildning och trivsel-aktiviteter --- till diverse företag och organisationer.
- att söka jobb inom Företagshälsovården - t.ex som "säljare" av de tjänster som företagshälsovården erbjuder och bl.a hjälpa i Offentlijga-upphandlings-processer (när offentliga verksamheter upphandlar företagshälsovård).
- du kan också titta på arbetsmöjligheter inom olika Intresseorganisationer och föreningar...
- kika också på yrken där man kommer in via volontärs-insatser (man börjar med att engagera sig på fritiden), t.ex Kvinnojoursmedarbetare.
Annars så är det svårt att inom område Psykologi konkurrera med legitimerade psykologer, som har 5¨årig utbildning och det är dessutom legitimations-yrke! Och inom område "sociologi" (se framtid.se/yrke/sociolog) är det mycket svårt att få jobb även om man har en gedigen sociologisk utbildning.
Frågor och svar taggade med 'återbud' (8 st.)
-
Finns det ens nån chans för mig att komma in som reservplats?
Hej, Fick nyss ett besked om att jag har reservplats 124 i E-Commerce i Sälj och Marknadshögskolan i Göteborg. Finns det ens någon chans att jag kommer in eller är det helt kört? Vet ni hur många de tar in?
Hej!yrkeshögskoleutbildningar av den typen, som t.ex den här utbildnignen: utbildning/salj-marknadshogskolan/e-commerce-manager, brukar ha mellan 24 och 35 utbildningsplatser per... Läs hela svaret -
Antagningsbesked YH?
Hej Jag har sökt 9 olika YH-utbildningar på 6 olika skolor. Idag fick jag besked från utbildningen längst ner i min prioritetslista (vi kan kalla den utbildningen A) om att jag blivit antagen hos dem samt att jag behöver tacka ja/nej till min plats senast den 12/6....
Jo, absolut. Du kan tacka Ja till den utbildning där du nu är antagen och invänta antagningsbesked från de andra utbildningarna. Du kan när som helst (senare) ändra dig och tacka Nej till den utbildning som du tackade Ja till förut. -
Söka utbildning man nekat?
Jag funderar att söka till lärarutbildningen för att se om mina gymnasiebetyg är tillräckligt för att komma in eftersom jag vill studera den nästa år. Om jag skulle komma in behöver jag säga nej till platsen men kan jag söka till samma...
Hej,om man kommer in på en utbildning men vill inte eller kan inte läsa den, kan man alltid "lämna ÅTERBUD", alltså säga Nej till erbjuden studieplats. Jag känner inte till... Läs hela svaret -
Vad betyder lämnat återbud?
Hej! Såg nyss att jag från min förra ansökan till jurisprogrammet i uppsala lämnat återbud? Vad innefattar det? Har inget minne av det. Mvh//
Hej,vänligen läs information på antagning.se/sv/efter-anmalan/antagningsbesked-och-svar/tacka-ja-eller-nej - lite längre ner på sajten där finns ett stycke som heter ÅTERBUD. Du... Läs hela svaret -
Folkhögskola, Lämna återbud?
Hej jag har sökt flera olika folkhögskolor och undrar hur det ligger till med att lämna återbud? Jag har kommit in på en skola med tidigare svarsdatum än min "favorit" skola, om jag tackar ja kan jag senare lämna återbud? Eller hur bindande är det?
hej, Alexandra. Du kan alltid avstå från att gå utbildning på en folkhögskola, även om du påbörjar den utbildningen. Ingen kan tvinga dig gå en utbildning som du inte vill... Läs hela svaret -
Att lämna återbud?
Hej! Jag har tackat ja till 1 sommarkurs som börjar om 2 veckor men har alltså ångrat mig och lämnat återbud. Kan detta påverka min ansökan till hösten negativt? Alltså finns det risk att jag inte kommer in pga jag lämnade återbud...
Hej Jasmin,om din fråga handlar om ansökan till en svensk högskoleutbildning, då tittar de inte på om du tidigare lämnat återbud; det visste jag sedan innan, men för säkerhets skull... Läs hela svaret -
Komma in med högskoleprov komvux tacka nej?
Hej! Jag har sökt till universiteten nu men jag tror inte jag kommer komma in med betyg utan kanske större chans med högskoleprovet men jag har tänkt ansöka plats i komvux för betyg höjningar D.v.s tänkte söka med HP om jag kommer in tackar jag ja till platsen och jag nej till den ansökning...
Hej A,det går bra att tacka Nej till erbjuden studieplats. Det är frivilligt att läsa i alla ändra studieformer än grundskola dvs på komvux kan man läsa om man vill, man... Läs hela svaret -
Kan jag tacka nej till kurser då jag blivit antagen via Komvux?
Hej! Jag är sugen på att läsa Etologi- och djurskyddsprogrammet och behöver då läsa till kurserna Biologi 1, Biologi 2 samt Kemi 2. Jag tänkte därför söka dessa kurser via komvux för att då läsa till hösten, men jag är fortfarande inte säker på om jag vill göra det eller arbeta. Därför är min...
Hej Susanna! Det du behöver göra att så fort du vet att du fick förhinder - kontakta komvux och meddela det: att du inte kommer att använda din studieplats. Om det... Läs hela svaret
Hittar du inte din fråga?
Skapa en ny fråga