Hej! Jag funderar kring att läsa civilekonomprogrammet eller kandidat i human resources. Däremot finns det inte så mycket information kring arbetsmarknaden för jobb inom hr. Jag undrar ifall man måste vara bra på matte för att klara civilekonomprogrammet, och vilka av programmet är mer lönsamt, ger lättare jobb och hög lön? Som jag även förstår det så är det svårt för en nyexaminerad inom hr att få jobb då konkurrensen är större för vissa jobbplatser.
Sök efter frågor
Här kan du söka bland alla redan ställda frågor.
Alla frågor är besvarade av riktiga studie- och yrkesvägledare.
Just nu är 32167 frågor besvarade.
Civilekonom eller kandidat i HR?
1 Svar
Hej,
civilekonomprogrammet är ett 4-årigt program. Till kandidatexamen läser man i 3 år. Civilekonomutbildningen är alltså ett år längre än kandidatprogrammet. Vad gäller ämnet matematik, så krävs det godkänt betyg i gymnasiekurs matematik 3 (3b eller 3c) inom särskild behörighet till ekonomiutbildningar på de svenska lärosätena, däribland till civilekonomprogrammet. Vad "bra på matte" är, exakt, och om du och tänker på samma sak, när vi tänker på "bra på matte" är svårt att bedöma. Ju mer matematik man kan, desto bättre! Jag skulle definitivt rekommendera att läsa även matematik 4 och kanske även matematik 5 eller specialisering (för de kurserna får man, dessutom meritpoäng vid ansökan till ekonomiutbildningar på de svenska lärosäten). Men, formellt sett, räcker E i matte 3b (eller 3c). Så, om man har godkänt betyg (E) i matte 3b eller 3c, så har de utbildningsansvariga gjort bedömning att hen har en rimlig chans att klara utbildningen på civilekonomprogrammet.
Vad gäller HR, så efterfrågar arbetsgivare goda kunskaper i arbetsrättsliga frågor. Konkurrensen om HR-jobben är hård. Många tvingas jobba med annat, än HR, även om de har HR-utbildning. Är man mycket motiverad, så kan man kämpa för att komma in via praktik eller ha tur och få sommarjobb och på så sätt få in foten in branschen. Det är i alla fall vad vi får som svar för de som är verksamma i branschen. På små arbetsplatser kan man behöva bli "allt-i-allo": jobba både som löneadministratör, rekryterare, chefssekreterare, HR-specialist och ansvarig för personalens fortbildning samt boka resor, föra protokoll, bistå chefer med diverse arbetsuppgifter som schemaläggning, anskaffning av vikarier mm och m.fl. Man kan dock få ganska hög lön mot att man avsäger sig rätt till övertidsersättning men man kan under vissa perioder behöva jobba många fler timmar än endast 40 tim/vecka. 60-timmars arbetsveckor utan övertidsersättning är inte helt ovanligt företeelse inom "HR-branschen". Innan man får heltids-/tillsvidare anställning kan man behöva ta flera korta vikariat, gå på praktik, ha sommarjobb, extrajobb och så kan man ha det i ett antal år... vissa ger upp och lämnar branschen; andra (de som är mer envisa, motiverade eller har tur) kan så småningom få heltids-tillsvidare (så kallad "fastanställning"). Det finns säkert exempel på de som hade tur och ganska fort fick fastanställning. Om jag stod i valet och kvalet mellan civilekonomprogrammet och HR-utbildningen, skulle jag välja civilekonomprogrammet. Men om man ogillar matte, så kanske inte det blir en bra lösning heller...
Som tur är, finns det tusentals olika yrken! Du får gärna kika på många yrkespresentationer; på www.framtid.se finns över 2.ooo yrken beskrivna.
Frågor och svar taggade med 'icke-reglerat' (6 st.)
-
Erbjuda uppföljningsseminarium?
Vilka förhållningssätt finns det för universitet att erbjuda uppföljningsseminarium vid en kurs? Är det upp till varje examinator att avgöra om det ska erbjudas eller finns det några generella riktlinjer? Om det är relevant gäller det...
Hej!Jag känner inga generella krav som skulle gälla i den situationen som du beskriver. Jag tror det är upp till varje institution på ett lärosäte att bestämma om de ska ha lokala regler... Läs hela svaret -
Får man ansöka om ledigheten för att jobba på sitt gymnasiearbete?
Får jag ta ledigt från undervisningen för att jobba på mitt gymnasiearbete. I detta fall för att fotografera.
Hej,du kan ANSÖKA men jag vet inte om ledighet blir beviljad av rektorn på din skola. Jag skulle tro att du får Nej som svar från rektorn på din skola men du... Läs hela svaret -
prövning grundskola?
hej, man kan ju göra prövning för att höja sina gymnasiebetyg - finns det nåt liknande för att höja sina grundskolebetyg? Tacksam för svar!
Ja, det finns det! Skolverket säger att i fall eleven vill göra prövning i en grundskolekurs, så får hen det. Men när man frågar skolverket om det är endast elevens egen grundskola eller vilken... Läs hela svaret -
Vara borta från Universitetet?
Hej! Jag har sökt ämneslärarprogrammet med inriktning mot arbete i gymnasieskolan, första ämne: samhälle. Jag har också en resa planerad dec-Jan eller jan-feb och jag undrar hur möjligt det är att kombinera resa med plugg. Går det att vara...
Hej,du får först invänta om du kommer in på det programmet du sökte till. Om du blir ANTAGEN kontakta de utbildningsansvariga och fråga det du frågar här nu. Jag tror (tyvärr) att... Läs hela svaret -
byta gymnasium?
Hej! jag har ansökt om att byta gymnasium nu till nästa termin och har skickat en ansökan och min studieplan men jag undrar bara hur lång tid det brukar ta att få reda på om skolan har plats och när man får reda på om man kommit in?
Hej, tyvärr måste jag svarar att jag inte vet och inte kan svara på din fråga. Enligt den information jag har är den situationen som du fråga om "icke-reglerat", alltså inte finns... Läs hela svaret -
Hur många prövningstillfällen finns det per termin i gymnasiet?
Hej! Jag ville fråga, hur många prövningstillfällen finns det per läsår och termin i gymnasiet? Och hur många prövningar får man göra samtidigt, finns det någon begränsning?
Hej Leo,de som är gymnasieelever (så länge de är inskrivna i någon gymnasieskola) har rätt att göra prövningar endast på sin egen skola och... Läs hela svaret
Hittar du inte din fråga?
Skapa en ny fråga